Kernzeit

Potentialentfaltungsprogramm für Lehrlinge

Seit 2019 kommen bei der Kernzeit Lehrlinge ab dem 2. Lehrjahr, an sechs Terminen pro Lehrjahr, aus unterschiedlichen Betrieben, zusammen.

Mit dem Programm Kernzeit haben wir ein Angebot für Ihre Lehrlinge entwickelt, welches sie bei ihrer  Persönlichkeitsentwicklung zu den Themen Resilienz, positiver Psychologie und Kommunikation während der Lehrzeit unterstützt.
Wir ermutigen sie, beim Verlassen ihrer Komfortzone und dem Entdecken von Neuem noch Unbekanntem.

STATEMENTS:

Christian Grabher – Lehrlingsausbilder 

Beeindruckt bin ich, dass das Programm Kernzeit bereits nach einer kurzen Zeit auf unsere Auszubildenden positive Auswirkungen hat. Unsere Lehrlinge trauen sich mehr zu, stehen zu sich selbst, sagen direkt ihre Meinung, zeigen mehr Eigeninitiative und brechen auch mal aus ihrer Komfortzone aus.   

Angelina D. - Lehrling

Das Programm Kernzeit bietet mir einen Ort abseits des Betriebes, an dem ich mich in einer kleinen Gruppe mit anderen Lehrlingen austauschen und unterschiedliche Themen offen besprechen kann. Dies hilft mir Themen aus verschiedenen Blickwinkeln zu betrachten, die Ansicht anderer besser zu verstehen und gegebenenfalls einen Lösungsweg zu finden. 

Sophie H. - Lehrling

Dank dem Programm Kernzeit fällt es mir leichter auf Leute zuzugehen und neugierig zu sein. Ich reflektiere Erlebtes, stelle mehr Fragen und traue mich auch direkt meine Meinung zu sagen. Von den Betreuerinnen habe ich gelernt, dass ich sein darf, wie ich bin und auch meine Meinung zählt.